Non Solo Tasse
Contratti a termine, si va verso la cancellazione delle causali
Contratti a termine saranno oggetto del nuovo decreto lavoro? Ecco il punto della situazione in questo momento e l’impegno del Governo. […]
contratti a termine
Mondo impresa
Assunzione a tempo determinato e indeterminato, le differenze
I vantaggi dell’assunzione a tempo indeterminato rispetto al contratto a tempo determinato. Differenze sostanziali tra tutele, limiti e divieti. […]
Non Solo Tasse
Jobs Act e piano Renzi, il punto di vista dell’INT
Riccardo Alemanno: “Bisogna uscire dalla logica della difesa del proprio orticello” […]
Non Solo Tasse
Il Jobs Act per punti
Breve guida al Jobs Act, il piano lavoro del premier Matteo Renzi […]
Bussola Fiscale
Norme per i contratti di lavoro con partita Iva
Il Ministero del Lavoro ha chiarito alcuni aspetti della Rifoprma del Lavoro che riguardano i lavoratori con partita Iva […]
Non Solo Tasse
Per il rinnovo dei contratti a termine serve un accordo tra le parti
La Riforma Fornero aveva allungato i termini delle pause tra un contratto e l’altro, ma sembra che ora, per ovviare a ciò, serva un accordo tra le parti […]
Bussola Fiscale
La Riforma della Fornero? Non ce la siamo bevuta: la parola al Consulente
Infoiva non aveva nascosto le sue perplessità circa la Riforma del Lavoro proposta dal Ministro Fornero. Abbiamo chiesto il parere al dott. Rosario De Luca, Presidente della Fondazione Studi dei Consulenti del Lavoro
[…]
Mondo professioni
I punti critici della riforma del lavoro
I consulenti del lavoro elencano le cirticità della riforma del lavoro e ne chiedono la modifica […]
Non Solo Tasse
Presentata la riforma del lavoro
I giochi sono fatti: dopo la presentazione alle parti sociali, ora la riforma è una questione tra Governo e Parlamento […]
Mondo impresa
Dai consulenti del lavoro una buona notizia: sì alle agevolazioni contributive per i contratti a termine
Anche i contratti a termine possono beneficiare di agevolazioni contributive qualora gli assunti siano lavoratori in mobilità. Lo esplicita una circolare della Fondazione Studi Consulenti del Lavoro nella quale si fa riferimento al “messaggio n. […]